С начала лета почти 40 ребят в Москве устроились дворниками, озеленителями, уборщиками в ГБУ «Жилищник» районов Москвы и прочие организации, занимающиеся содержанием и благоустройством территории города. И зарплата вполне достойная - от 17 до 25 тыс. руб. в месяц. К слову, их родители, пойди они на ту же работу, получали бы на 10 тыс. меньше.

Зарплата без обмана

«Департамент труда и социальной защиты населения доплачивает несовершеннолетним работникам за счёт средств бюджета Москвы 9900 руб. в месяц, - пояснил «АиФ» и. о. начальника отдела реализации программ временной занятости и общественных работ ГКУ «Центр занятости населения» г. Москвы Александр Тимченко. - Правда, для этого у организации (будь то ИП, ООО, бюджетная структура и т. д.) должен быть договор с Центром занятости населения на участие в программе временного трудоустройства молодёжи. Предоставлять вакансии подросткам на таких условиях интересно прежде всего тем компаниям, в которых есть невысокие ставки, скажем, -10-15 тыс. рублей в месяц, а труд к тому же сезонный. Многим гражданам хотелось бы иметь постоянный доход, а школьникам, наоборот, подходит только летний период. Кроме того, ребят могут взять на работу учреждения образования - скажем, уборщиками территории на время летнего отпуска основного персонала. Так что программа выгодна и работодателям, и несовершеннолетним работникам. Несмотря на возраст, подросток оформляется на работу по трудовой книжке, с ним заключается срочный трудовой договор, а зарплату и материальную поддержку он получает на карточку. Причём раз в месяц в организации проходит проверка: действительно ли несовершеннолетний там работает, а не просто числится на бумаге.

Устроиться на работу могут ребята с 14 лет. Для этого нужно обратиться в Центр занятости населения или Центр занятости молодёжи. Единственное условие: если ребёнку ещё нет 15 лет, то помимо согласия родителей необходимо разрешение органов опеки. Рабочий день подростков законом тоже ограничен. Школьники 14-15 лет трудятся не больше 4-5 часов в день, 16-17 лет - не более 7 часов. Понятно, что тяжёлый физический или опасный труд, работа в ночное время для них запрещены».

Подработать на каникулах ребята могут не только дворниками. Как сообщили «АиФ» в пресс-службе Superjob.ru, самые популярные вакансии для школьников в Москве сегодня - промоутеры (раздача рекламных листовок), курьеры, продавцы, официанты, операторы кол-центров, расклейщики объявлений. Вакансии престижными не назовёшь, работа непостоянная, так что предложений обычно много. К тому же большинство школьников не хотят работать всё лето - надо ведь и отдохнуть. Кто-то вкалывает одну-две недели, кто-то месяц. Поэтому рабочие места регулярно освобождаются.

Правда, при самостоятельном устройстве в частную фирму надо быть осторожными: сейчас полно мошенников, которые могут воспользоваться трудом, а потом не заплатить. Устройство через городскую службу занятости - гарантия от обмана, ведь организация, прежде чем её включат в программу соцподдержки, проходит проверку: нет ли задолженностей по налогам, вовремя ли платится заработная плата?

Знать цену деньгам

Подработка летом полезна и в воспитательных целях. «Возможность заработать деньги самостоятельно помогает подростку понять, как они вообще добываются, как соотносятся вложенный труд и его оплата, какая зарплата большая, а какая маленькая, - считает старший научный сотрудник Института общественных наук РАНХиГС, психолог Кирилл Хломов . - Сегодня зачастую представления об этом у детей, особенно из обеспеченных семей, искажены. Поэтому нередко молодые люди после окончания вуза претендуют сразу на более высокие зарплаты, чем могут предложить им работодатели. У подростка же есть ещё время поучиться, как обходиться с заработанными деньгами. Одно дело - когда берёшь нужную сумму у родителей и возникает ощущение бездонного кармана (а если родители не дают деньги, то это потому что «вредничают», наказывают, воспитывают, жадничают), и совсем другое - когда заработал их сам: тогда ты соотносишь свои нужды с тем, сколько по-тратил труда, чтобы получить определённую сумму.

Важен и социальный момент. Подросток может по-пробовать себя в профессии и понять, подходит ли она ему. Хотя потренироваться быть продавцами, машинистами, официантами и др. сегодня московские школьники могут в таких проектах, как «Мастерславль», «Кидзания», «Кидбург». Но там это носит характер скорее мастер-классов. А когда ты убираешь улицу или собираешь клубнику, то знаешь, что это не игра, что плодами твоих усилий реально будут пользоваться другие люди. И это меняет отношение к труду и его результатам.

Наконец, подросток, работая по-взрослому, может научиться планировать труд и время на отдых, учиться самостоятельности, ответственному поведению. От родителей же требуется, по сути, только одно - не обесценивать полученный результат, независимо от того, чем именно ребёнок занимался и сколько денег заработал».

Работа промоутером является первой в списке желаемых видов заработка у современных школьников. Понятно почему: суть её предельно проста. Необходимо стоять в определённом месте (например, у входа в торговый центр) и раздавать листовки, флаеры, бесплатные газеты. На работу принимают как девушек, так и парней. Некоторые работодатели отдают предпочтение ребятам модельной внешности. Устроиться промоутером не составит проблем: можно поискать вакансии в интернете или обратиться в ближайший центр занятости. Подростки с удовольствием берутся подработать на раздаче листовок: работа весёлая и физически лёгкая. Но со своими недостатками: будут дни, когда присесть и передохнуть не представится возможным.

Средняя зарплата в Москве — от 15 000 руб. в месяц, в регионах — от 12 000 руб. в месяц.

Продавец

Работа продавцом предполагает хотя бы базовые знания в экономической сфере. Всё-таки на этой работе нужно будет считать деньги, а это дело ответственное. Конечно, эта летняя подработка больше подходит для девушек. Собственно, именно им работодатели отдают своё предпочтение. Работа, в целом, хорошая, есть отличная возможность заработать неплохие деньги.

Средняя зарплата в Москве и регионах — от 15 000 руб. в месяц.

Официант

Летом открывается много уличных кафе. Работа на свежем воздухе, гибкий график, чаевые — это плюсы работы официантом. Но вместе с этим нужно внимательно следить за порядком и в случае чего терпеть капризы от самых разных клиентов, не забывая, что «клиент всегда прав». Не каждый имеет такое самообладание.

Средняя зарплата в Москве — от 13 000 руб. в месяц, в регионах — от 10 000 руб. в месяц.

Курьер

Работа курьером напомнит старшеклассникам задачки начальной школы: за определённое время вам необходимо доставить посылку или товар из пункта А в пункт Б. Стоит отметить, что данная работа сопряжена с ответственностью, поскольку именно курьер будет отвечать, если с посылкой что-то случится.

Средняя зарплата в Москве — от 15 000 руб. в месяц, в регионах — от 10 000 руб. в месяц.

Расклейщик объявлений

Расклейка объявлений — это простой и быстрый способ для школьника заработать немного денег. Из недостатков — нестабильная занятость, потому что работа эта, как правило, проектная.

Средняя зарплата в Москве — от 10 000 руб. в месяц, в регионах — от 5000 руб. в месяц.

Оператор ПК или оператор call-центра

Набор текстов и звонки клиентам — вот основная деятельность, которую могут предложить по вышеуказанной вакансии. От подростка потребуется навык работы в Word и Excel, а если речь идёт о call-центре, то хорошие коммуникативные данные. Из недостатков этой работы лишь то, что придётся всё время проводить в офисе в сидячем положении.

Грузчик или рабочий

Несомненно, работа грузчиком подойдёт только для парней, поэтому работодатели с радостью берут на неё старшеклассников. Для подростка этот труд станет проверкой на силу и выносливость, ведь не каждый сможет по несколько часов подряд таскать тяжёлые мешки и коробки. Чтобы найти работу грузчиком, нужно будет пройтись по местным рынкам, строительным магазинам, стройкам. Трудовой кодекс гласит, что детям, не достигшим 16 лет, выполнение подобных работ запрещено.

Средняя зарплата в Москве — 20 000 руб. в месяц, в регионах — 10 000 руб. в месяц.

Тайный покупатель

Увлекательная работа, похожая на игру, бесспорно, понравится школьнику. Нужно лишь посещать торговые точки, входить в роль покупателя, фиксировать особенности работы персонала и представлять отчёты работодателю. Из отрицательных сторон этой работы — нестабильная занятость.

Средняя зарплата — как в Москве, так и в регионах — за один визит в торговую точку платят до 1000 руб.

Мерчендайзер

В обязанности мерчендайзера входит размещение и поддержание в порядке товара на прилавках торговых центров. Устроиться мерчендайзером очень легко: достаточно посетить торговые центры или обратиться в кадровое агентство. Девчонок на подобные должности берут куда чаще, объясняя это тем, что они более аккуратные и ответственные. Несомненным плюсом этой вакансии является работа в помещении с кондиционером, что становится особенно актуальным в летнюю жару. Из минусов — постоянная работа на ногах.

Средняя зарплата в Москве — 20 000 руб. в месяц, а регионах — 13 000 руб. в месяц.

По информации портала по поиску работы и сотрудников Superjob.ru , несмотря на растущее количество старшеклассников, желающих подработать на летних каникулах, говорить о жёсткой конкуренции между школьниками за рабочие места не приходится: предложений на рынке труда достаточно. Как правило, работодатели набирают на одну вакансию несколько человек (несколько промоутеров, расклейщиков объявлений и пр.). К тому же большинство школьников работают не всё лето, а какой-то более короткий период: кто неделю, кто две, кто месяц. Поэтому рабочие места постоянно освобождаются.

Традиционно считается, что детский труд невыгоден для работодателя. С несовершеннолетними много мороки. Они относятся к категории граждан с повышенной защищённостью при трудоустройстве. Согласно действующему Трудовому кодексу, в период каникул подросток может работать не более 24 часов в неделю (в возрасте от 14 до 15 лет) или не более 36 часов в неделю (от 16 до 18 лет). Но при этом начисление заработной платы за сокращённый день должно быть таким же, как для взрослых работников той же квалификации за полный рабочий день.

«Получается, подростки должны работать меньше, а получать столько же. Вот почему работодателям невыгодно устраивать их на работу», — поясняет юрист Татьяна Полякова .

Инструкция

Тем школьникам, которые хотят найти подработку на лето, стоит учитывать, что большинство работодателей неохотно принимают на работу детей от 14 до 17 лет, обычно им требуются совершеннолетние работники, которые отвечают за себя сами и имеют воз сть проводить на рабочем месте по 8 часов. Однако законодательство не запрещает с 14 лет, а официально трудоустроить их может центр занятости, который на летний период специально делает подборку вакансий для детей школьного возраста. Поэтому в первую очередь , желающим подработать, стоит обратиться в эту службу.

Центр занятости предлагает подросткам временную работу от разных работодателей. Обычно это государственные учреждения или городские службы. Несовершеннолетним предлагается работа по озеленению города, уходу за клумбами, уборка улиц, помощь в сборе урожая, работа помощником в детском саду или в медицинском учреждении. Часть зарплаты начисляется от центра занятости, а часть - от работодателя.

Подростки могут устроиться на работу и самостоятельно, без участия центра занятости. Тогда они могут рассчитывать на более высокие зарплаты, но должны быть внимательны и осторожны, чтобы их не обманули при выдаче зарплаты. Один из самых распространенных видов занятости на лето и вообще в свободное от учебы время - это работа промоутером. Никаких особых знаний для этой занятости не требуется, нужно всего лишь раздавать листовки или зазывать покупателей. Промоутеры обычно работают по 4-6 часов, вакансий в городах достаточно много, а платить могут за каждый день выхода на работу. Единственный минус такой деятельности - приходится трудиться в основном на улице, все время на ногах и в любых условиях. Дождь или палящее солнце - неважно, придется отработать весь график в таких условиях.

Еще одной распространенной вакансией является курьер. Правда, на такую работу берут ребят постарше, 16-17 лет, так как ответственность на ней высокая. Нужно доставлять документы или заказы клиентам в разных частях города. В основном курьеры пользуются общественным транспортом или ездят на своих машинах, но летом школьники могут использовать и велосипед. Для такой работы нужно хотя бы немного ориентироваться в городе.

Существует еще множество вакансий, на которые могут принять в период каникул - это расклейщики объявлений, операторы ПК на неполный рабочий день, работники колл-центра, продавцы-консультанты, кассиры в ресторанах быстрого питания, работники, проводящие соц. опросы, вожатые в детских лагерях. Работу можно найти, если попросить родителей устроить подростка на свое предприятие в качестве помощника на срок отпусков у сотрудников. Но какую бы работу ни выбирал подросток, ему всегда нужно быть особенно внимательным с мошенниками, предлагающими легкие деньги. Таких много по объявлениям в газетах и в интернете.

Для многих столичных школьников летние каникулы - это возможность не только отдохнуть, но и заработать. Правда, выйдя из-за парты на рынок труда, они сталкиваются со многими трудностями: одни работодатели готовы принять только совершеннолетних, другие предлагают мизерную оплату, а третьи просят поработать без договора и нередко обманывают. Как не ошибиться с выбором?

20 тысяч за пять часов

Самый простой и надежный путь для желающего работать подростка - обратиться в Центр занятости молодежи, который за два года после открытия помог найти работу десяткам тысяч ребят. Это учреждение подчиняется столичному департаменту труда и соцзащиты и создано специально для помощи в трудоустройстве. Молодым москвичам тут готовы найти как постоянную, так и временную работу.

Причем каждому обратившемуся стараются предложить несколько вакансий. Сейчас в банке данных центра больше 13 тысяч предложений от 500 с лишним работодателей. Чтобы получить одно из них, подросткам от 14 до 18 лет нужно просто прийти в учреждение на ул. Щепкина, д. 38, стр. 1.

Работу предложат не только на время каникул, но и в любые другие периоды, свободные от учебы, к примеру, по вечерам. Несовершеннолетним легко помогут устроиться курьером, помощником тренера, дворником, кухонным или подсобным рабочим, оператором call-центра и т.д.

Зачастую выйти на работу можно сразу же, без дополнительного обучения и стажировки. У трудоустройства через центр занятости много плюсов. Во-первых, учреждение выступает посредником между подростком и работодателем и само заключают трудовой договор. Во-вторых, зарплата складывается из двух источников - выплат работодателя и материальной поддержки от центра. В итоге вполне можно рассчитывать на доход в 20 тысяч рублей ежемесячно - для школьника деньги вполне приличные.

В департаменте соцзащиты гарантируют - свою первую зарплату школьник получит не ниже 18 742 рублей - это размер минимальной оплаты труда в городе. К тому же заплатят их подросткам за максимум 5 рабочих часов в день, а ребятам от 16 до 18 лет - за максимум 7 часов. Такие ограничения накладывает закон, и именно с этим связано то, что во многих вакансиях для молодежи упоминается почасовая оплата. Центр занятости, кстати, гарантирует соблюдение всех прав юных работников и выплату им заработка в полном объеме, так что не стоит бояться обмана.

С прицелом на будущее

Для подработки школьники чаще всего выбирают простую работу. В числе самых популярных специальностей - курьеры, библиотекари, администраторы, рабочие. Проще всего трудоустроиться старшеклассникам, учащимся 10-11-го классов. Причем многие из них ищут не просто подработку на лето, а полноценную работу и зарабатывают порой больше родителей, рассказывает президент рекрутингового портала Superjob.ru Алексей Захаров. По его словам, так часто поступают ребята с навыками программирования - в этой отрасли высокие зарплаты и спрос на молодых.

Официально устроиться на работу школьники могут только после 14-летия. Но иногда желание заработать возникает даже раньше.

Руководитель портала для молодых специалистов career.ru Ирина Святицкая советует подросткам сразу присмотреться к своей будущей профессии. Например, если в будущем школьник хотел бы стать журналистом - можно попроситься внештатным автором в районную газету, и даже если не будет оклада, за статью редакция точно заплатит гонорар. А если есть желание стать актером, можно смело идти на съемочную площадку, где всегда не хватает людей.

"Важно как можно раньше пробовать себя в разных специальностях, особенно если уже что-то нравится. В помощниках режиссера не только заработаешь, но и познакомишься с рабочим процессом изнутри - сколько длятся съемки, как проходят репетиции. Лучше понять ошибку на этом этапе, чем после университета", - подчеркнула Святицкая.

Резюме - залог успеха

Куда бы ни пришлось устраиваться, первое, что спросит работодатель, - резюме. Несовершеннолетнему, как и любому другому соискателю, важно его составить, учитывая определенные требования. Специализированные сайты по поиску работы предлагают сразу заполнить готовые формы. Но в департаменте труда и соцзащиты советуют один раз составить резюме в формате Word, чтобы отправлять его работодателям по электронной почте.

Резюме подростка обычно похоже на анкету взрослого соискателя по структуре, но некоторые графы будут отличаться. К примеру, обязательно следует указать опыт участия в академических и общественных проектах, волонтерскую деятельность и другие виды занятости, даже если за них не платили деньги. Нужно отметить и компьютерные навыки, а также знание иностранных языков и другие способности. В качестве дополнительных сведений уместно указать личные качества, достижения в спортивной и сфере дополнительного образования, увлечения.

Конкурентоспособное резюме выдерживается в едином стиле, отвечая основным требованиям: краткости, структурированности, правдивости, грамотности. Обязательно нужно приложить фотографию - качественную, деловую, без отвлекающего фона.

В центре занятости молодежи несколько раз в месяц проходят практические занятия, где учат правильно составлять резюме и вести себя на собеседовании.

Кстати

Трудоустройство молодых людей в Центре занятости молодежи абсолютно бесплатно. Единственное условие - нужно лично посетить центр и иметь при себе следующие документы:

паспорт или документ, его заменяющий;

для граждан с инвалидностью - индивидуальную программу реабилитации или абилитации инвалида, содержащую заключение с рекомендациями об условиях труда.

Подробную информацию можно посмотреть на сайте центра czmol.ru .

Инфографика "РГ" / Александр Чистов / Ангелина Зеленькова